*Бізнес ігри. Отримання досвіду. Напрацювання навичок.
Тренінг
Центр
«Альянс», починаючи з 2000 року, розробляє та проводить тренінги, практикуми,
бізнес-ігри, які розвивають командні комунікації, soft skills, сприяють
залученню співробітників. Ми створюємо програми для компаній, які дбають про
розвиток персоналу, шукають нові, нестандартні методи та форми навчання
співробітників. Для керівників, які хочуть, щоб корпоратив, тімбілдинг, тренінг
пройшов максимально ефективно з найбільшою користю для компанії.
Бізнес-гра – це метод навчання, який дозволяє учасникам поринути у незвичну
обстановку та знайти ресурси для особистого розвитку та розвитку бізнесу.
Моделюючі бізнес
ігри допомагають набути емоційного досвіду взаємодії з колегами та партнерами у
різних ситуаціях. Встановити зв'язок між своєю поведінкою та її наслідками. Поекспериментувати із новими моделями поведінки.
Бізнес ігри успішно зарекомендували себе на
ринку навчальних послуг. Якщо ви маєте намір інвестувати у розвиток свого
персоналу і хочете, щоб форма їхнього навчання була сучасною, яскравою,
динамічною та емоційною, замовте бізнес гру. Додавання елементів ігор в навчання
знижує емоційну напругу в команді, спрощує процес комунікації між різними
фахівцями та HR, надає можливість підвищити зацікавленість співробітників у
розвитку та вдосконаленні навичок. Бізнес гра – найефективніша форма навчання
персоналу.
Бізнес гра - найбільш
ефективна форма навчання персоналу.
У порівнянні з іншими активними формами
навчання та розвитку персоналу, бізнес ігри мають ряд переваг: - Висока задіяність в бізнес гру. Ігрова ситуація настільки
емоційно захоплює учасників, що змінюються стереотипи відносин, розширюються
межі спілкування та поведінки. Саме це дозволяє максимально
розкритися потенціалу команди.
- Бізнес ігри дозволяють проводити комплексні виміри. Таким чином, з'являється
можливість з різних сторін оцінити як
ефективність однієї людини, так і команди в цілому.
- У бізнес грі одночасно можуть брати участь дуже багато
співробітників. Бізнес ігри - це унікальна можливість оцінити велику аудиторію за соціально-значущими
компетенціями.
- Під час бізнес-ігор учасники розвивають свої навички, формують нові вміння та
навчаються діяти в ситуації невизначеності та неочевидності вибору.
Бізнес ігри -
перевірений інструмент аудиторного тімбілдингу.
Формат проведення бізнес-ігор та
корпоративних ділових ігор дозволяє людям згуртуватися, краще дізнатися один
одного, подолати конфлікти або складні ситуації, що виникають у процесі
щоденного спілкування. Тому бізнес ігри добре себе зарекомендували як аудиторний тімбілдінг.
Командні бізнес ігри сприяють
неформальному спілкуванню та є дуже цікавою та корисною формою активного
дозвілля. Крім того, ігри дають можливість потренувати творчі та ділові якості,
мистецтво презентації, ораторську майстерність, розвивають емоційний інтелект,
підвищують проактивність, залученість.
Ми використовуємо спеціально підібрані бізнес ігри для емпіричного навчання, або як ще кажуть,
навчання через досвід. В чому особливість наших бізнес ігор?
Є багато ігор в яких
можна досягти цілей без жодного слова, перекладаючи картки, або рухаючи фігури.
· В наших іграх, саме спілкування, комунікативні навички стають
вирішальним чинником для перемоги.
Є багато ігор, де кожен
грає за себе. Коли один учасник грає проти всіх.
· В наших іграх перемогу можна здобути лише згуртованою командою.
Є багато ігор, де
перемога залежіть від випадку, вдачі, грального кубика, або рулетки.
· В наших іграх, звісно є місце для випадковості, але це чинник більшою
мірою відображає реальність. Як і в житті, вдача впливає на хід гри. Але, гравці
досягають успіху завдяки своїм навичкам, та вмінням.
ГАЛАКТИКА.
Динамічна командна бізнес гра з
футуристичним сюжетом.
Направленність:
Тімбілдінг.
Переговори.
Логістика.
Командні комунікації.
Підвищення лояльності до компанії.
Психологічне розвантаження та позитивні емоції.
Короткий опис бізнес гри "Галактика":
Учасники розподіляються на команди – екіпажі космічних кораблів. Ціль бізнес гри
"Галактика" - гармонійний розвиток галактичних колоній. Виграє команда, яка за
відведений час бізнес-гри, зуміє досягти максимального розвитку галузей
економіки.
Бізнес гра "Галактика" проходить завжди азартно та динамічно. Так само, як
і в бізнесі: перемагає той, хто за однакового
стартового рівня значно ефективніше використав ресурси та ситуацію. У процесі гри учасники знайомляться та
взаємодіють із великою кількістю співробітників.
Кількість учасників – від 20 до 150 осіб.
Командна гра "Регата" покриває спектр питань, пов'язаних з
командною ефективністю, умінням домовлятися, планувати, розподіляти
ресурси, правильно розставляти пріоритети.
Завдяки грі, учасники покращать:
Навички стратегічного планування.
Майстерність командної взаємодії,
Ефективного розподілу ресурсів.
Бізнес гра допоможе:
Згуртувати колектив.
Збільшити залучення співробітників.
Підвищити лояльність працівників до компанії.
Гра розвиває: комунікативні здібності, увагу, пам'ять,
логічні та математичні здібності.
Допомагає порозумітися з іншими гравцями, швидко реагувати
на зміни, адекватно оцінювати обстановку, знаходити виходи зі складних ситуацій.
Короткий опис бізнес гри "Регата".
“Регата" - стратегічна командна бізнес гра, в якій команди екіпажів вітрильних
яхт планують свої дії, прокладають маршрути, оптимізують витрати ресурсів,
оперативно реагують на зміну зовнішніх обставин. Гра передбачає безліч варіантів
дій та потребує швидкого прийняття рішень. Кожна команда сама вибудовує
стратегію гри, обирає найбільш вигідний маршрут, в залежності від можливостей
яхти та чисельності екіпажу.
Завдання команд
бізнес гри "Регата"– зібрати та доставити на “базу” максимально можливу
кількість “вантажу”.
Кількість учасників – від 9 до 80.
Тривалість - 2-4 години.
Краще дізнатися колег та партнерів.
Поліпшити взаєморозуміння та спілкування.
Поліпшити ефективність комунікацій між працівниками.
Зменшити кількість конфліктів.
Потренувати гнучкі навички (soft skiils).
Зміцнити командний дух.
Потренувати комунікативні навички.
Підвищити залучення співробітників.
Короткий опис бізнес гри «Зустріч цивілізацій».
Учасники розподіляються на команди - представники інопланетних цивілізацій
та співробітники міжгалактичної поліції. Мета бізнес гри "Зустріч
цивілізацій" - отримати якнайбільше преміальних, проявивши інтуїцію, вміння
правильно зчитувати інформацію,
знання співробітників. Гра проходить за столом: від 6 до 12 осіб.
Легенда.
Серед землян потай від усіх, уже багато століть живуть інопланетяни. Тільки
агенти міжгалактичної поліції знають про їхнє існування. Представники
інопланетних цивілізацій намагаються всіма силами видавати себе за землян,
щоб уникнути штрафів та депортації. За столом переговорів зустрінуться
агенти міжгалактичної імміграційної служби, серед яких замаскувалися
інопланетяни. Як відбудуться переговори? Чи учасники зможуть знайти «спільну
мову»? Чи зможуть домовитися? Гра покаже…
Кількість учасників: 6 – 72 особи.
Тривалість 2-3 години.
Основні
завдання бізнес-гри:
Метою ділової гри «Нью Йорк сіті» є розвиток в учасників ключових навичок,
таких як:
Успішні продажі.
Грамотне інвестування.
Фінансові розрахунки.
Переговори.
Лідерство.
Командна взаємодія.
Проактивність.
Короткий опис бізнес гри "Нью Йорк сіті":
Кожен гравець командної бізнес гри «Нью Йорк Сіті» стане
представником однієї з великих торгових компаній США. У складі своєї команди
гравці будуть заробляти гроші на біржі, шукати та набирати необхідних фахівців,
інвестувати в свої компанії, купляти та продавати підприємства, боротися за
найкращі торговельні місця у Нью Йорку...
Для цього гравцям необхідно навчитись прораховувати не тільки кожен свій
крок, а ще й передбачати дії інших гравців. Навчитись домовлятись, шукати
компроміси.
Кількість учасників від 10 до 40 осіб.
Тривалість - 2-4 години.
Напрацюванню
навичок комадної взаємодії.
Зміцненню командного духу.
Поліпшенню комунікативних навичок.
Тренуванню навичок у вирішенні логічних завдань.
Усвідомленню стратегічних цілей та навчанню саме їм підкоряти тактичні кроки
та завдання.
Краще розуміти своїх колег та партнерів.
Підвищенню залучення співробітників.
Короткий опис бізнес гри "Саміт":
Учасників розподіляють на команди – представників секретних служб. У процесі
гри команди виконують таємні завдання. Кожна служба прагне отримати тактичну і
стратегічну перевагу. Для цього агентам належить виконати низку "таємних"
завдань: інтелектуальних, логічних, командних...
Кількість
учасників від 20 до 200 осіб.
Тривалість – 2-3 години. Дізнатися більше►
ДРІМ ТАУН.
Командна бізнес гра.
Командна бізнес гра
допоможе поліпшити навички:
Командної взаємодії.
Критичного мислення.
Навички переконання та аргументації.
Бізнес-гра допоможе:
Опрацювати стратегії прийняття рішень в умовах браку інформації.
Випробувати різні моделі поведінки.
Розкрити та протестувати нові канали командних комунікацій.
Прокачати soft skills.
Короткий опис.
Гра “ДрімТаун” створена за всіма канонами вестернів. З перших хвилин
захоплює та тримає всіх без виключення гравців в емоційному напруженні.
Бізнес гра "Дрім Таун" побудована на принципі розподілу прихованих
інтересів. Кожна з команд прагне досягти своїх цілей. Учасники команд в процесі
напружених перемовин мають з'ясувати у кого цілі збігаються, а у кого - ні. Гра
проходить в декілька раундів. Після кожного раунда команди аналізують наскільки
вдалою була обрана стратегія. Як треба скорегувати поведінку, щоб досягти
поставлені цілі, та отримати винагороду.
Кількість учасників 7 – 70 осіб.
Тривалість – 1,5 – 3 години.
Напрацюванню
навичок комадної взаємодії.
Зміцненню командного духу.
Поліпшенню комунікативних навичок.
Тренуванню навичок у вирішенні логічних завдань.
Усвідомленню стратегічних цілей та навчанню саме їм підкоряти тактичні кроки
та завдання.
Краще розуміти своїх колег та партнерів.
Підвищенню залучення співробітників.
"Місія Марс"
– психологічний ігровий практикум, спрямований на розвиток навичок
ефективної командної роботи. Завдяки грі, учасники вдосконалять навички
побудови командних комунікацій та взаємодії в команді. "Місія Марс" дозволить
керівництву компанії оцінити рівень взаємодії команди. Учасникам дізнатись багато цікавого про членів своєї
команди,
краще познайомитись, та збільшити рівень довіри в команді. Гравці на своєму особистому
досвіді дізнаються як підвищити ефективність команди, як краще приймати виважені, аргументовані
командні рішення.
Надійний екіпаж – це люди, здатні працювати, як єдина команда навіть в
екстремальних умовах.
Кількість
учасників: 8 -80 чол.
Тривалість: 1,5 - 3 години.
Інтелектуальні,
творчі чи екстремальні ігри допомагають виробити навички колективної
взаємодії.
Азарт гри кип'ятить кров і змушує летіти до поставленої мети. Навіть лише
спостереження
за грою та очікування результатів приносить колосальне задоволення і підігріває
бажання
перемогти.
Екатерина Балановська
Генеральний директор Visotsky Consulting Kyiv
Бізнес ігри студії "Pelican"
в Україні та за її межами.
Ми
створюємо програми для компаній, в яких дбають про розвиток персоналу, хто шукає
нові, сучасні, нестандартні методи і форми проведення корпоративних заходів,
івентів і тренінгів. Для цього фахівці Тренінг Центру "Альянс" та Студії
Інтелектуальних Ігор і Тренінгів "Пелікан" розробили лінійку ділових,
комунікативних та бізнес ігор, які допомагають налагодженню комунікації між
співробітниками, тренують ділові якості, мистецтво презентації та
самопрезентації. Розвивають креативне мислення, логічні здібності та акторську
майстерність. Розвивають важливі soft-skills співробітників в ігровому форматі.
Наприклад, нами була розроблена бізнес гра "Нью-Йорк сіті", як програма для
командоутворюючого заходу, в рамках якого керівництво компанії може оцінити
навички співробітників.
Розвиток вміння вести переговори, налагодження командної взаємодії, виявлення
лідерських якостей і ряд інших напрямків - для кожного з них ми розробили
спеціалізовану гру, яка дозволяє співробітникам в легкій ігровій обстановці
оцінити себе і побачити свої зони розвитку. Саме це робить бізнес ігри такими
ефективними.
Наші бізнес ігри створені професіоналами для професіоналів.
Конференція, присвячена розвитку
психологічних та підприємницьких ігор.
Конференція, присвячена розвитку
психологічних та підприємницьких ігор.
Репортаж із місця проведення.
На конференції говорили про важливість, корисність та актуальність гейміфікації
у бізнесі
та навчанні. Представляли авторські розробки, грали. Але оскільки в іграх було
задіяно від
3 до 4 осіб, решті відвідувачів конференції залишалося лише спостерігати за
процесом.
Ігор понадумували чимало, але всі вони дуже схожі за принципом проведення та
механікою.
Сиджу, спостерігаю і тут мене осяяло: «Ми унікальні!»
Чим відрізняються ігри студії інтелектуальних ігор «Pelican»?
Інтерактив. Активна взаємодія між собою гравців. Спілкуватися можна і потрібно з
усіма, а
не лише в рамках 1 команди або одного столу.
Кількість учасників – від 10 до 300 осіб одночасно.
Динаміка. Досягається за рахунок професійного сценарію, наповнення гри та добре
підготовлених ведучих. До речі про ведучих. Для наших ігор ми проводимо навчання
в
студії «Pelican».
Свобода вибору та проактивність. В іграх студії є правила, але разом з тим - є
великий
рівень свободи. Гравці не обмежені кубиками та командами ведучих. Ви самі
вирішуєте, як
вам розпорядитись своїми ресурсами: грошима, часом, з ким домовлятися, а кого –
підозрювати. Ви самі несете відповідальність за ваші дії та бездіяльності. Це
чудова нагода
потренувати проактивність.
Емоційна насиченість. Ігри студії «Pelican» мають тематичне візуальне та музичне
оформлення. Це допомагає створити позитивний настрій та занурити учасників у
ігрову
реальність.
Грати, але не загратися.
Ми живемо в 21 столітті, в епоху розумних гаджетів, роботів, комічних технологій,
Інтернету... Але, як і в Середньовіччі, великою популярністю користуються
послуги ворожок, провісників, магів усіх мастей. Як же це просто - нехай
мені розкажуть карти Таро
як вчинити, нехай зірки підкажуть вихід із проблемної ситуації. Навіщо думати та
аналізувати? Треба звернутися до майстра з коучингових трансформаційних ігор і
"отримати" відповіді на актуальні питання. Він мене "зрозуміє, підкаже та
навчить". Багато
психологів, психотерапевтів, коучи всіх мастей представляли свої ігри на
конференції якимось чарівним інструментом для всіх випадків життя. Браво! Чому
не заробити на людській дурості, невігластві та лінощах? Це все одно, що
пропонувати чарівну пігулку для схуднення. Валяйтеся на дивані, їжте, що хочете,
але одна пігулка – і ви у чудовій фізичній формі.
Ігри – це панацея від усіх проблем.
Учасники бізнес-ігри на своєму досвіді дізнаються що робити, і як чинити в тій
чи іншій ситуації. Тренер не даватиме вказівки до дії, і список відшліфованих
ідей.
Але учасники отримають навички самостійного пошуку та прийняття рішень.
Ігри студії інтелектуальних ігор та тренінгів «Pelican» навчають:
думати та аналізувати, критично мислити та стратегічно планувати.
Ігри тренують:
комунікативні навички, креативність,
навички акторської та ораторської майстерності.
Ігри розвивають: асоціативне мислення, емоційний інтелект, активність.
Крім того, ігри - це найкращий формат при підборі персоналу. У грі видно багато
якостей і
потенціал майбутнього співробітника, його тип мислення, швидкість реакції,
вміння вести
переговори, презентувати себе...
Розвиток інтелектуальних здібностей, емоційного інтелекту, проактивності,
навчання у
ігровому форматі – це не просто мода, це світовий тренд навчання персоналу.
Бізнес ігри, замовити
бізнес гру в Україні, бізнес гра на 100 учасників, бізнес гра галактика, бізнес
гра нью йорк сіті, бізнес ігри для тімбілдінгу, бізнес гра на 10 учасників,
замовити бізнес гру в Києві, розробка та проведеня бізнес ігор в Україні,
Направленність:
Інтелектуальні,
творчі чи екстремальні ігри допомагають виробити навички колективної
взаємодії.